Políticas de privacidad y equidad

POLÍTICA DE PRIVACIDAD

Esta política de privacidad rige la forma en que Inclusiv recopila, utiliza, mantiene y divulga la información recopilada de cada usuario ("Usuario") del sitio web www.inclusiv.org ("Sitio"). Esta política de privacidad se aplica al Sitio y a todos los productos y servicios ofrecidos por Inclusiv.

Información de identificación personal

Podemos recopilar información de identificación personal (IIP) de los Usuarios de diversas formas, lo que incluye, sin carácter exhaustivo, cuando los Usuarios visitan nuestro Sitio, se suscriben al boletín de noticias o rellenan un formulario, entre otras actividades, servicios, funciones y recursos que ponemos a su disposición en nuestro Sitio. Se podrá solicitar a los Usuarios su nombre, dirección de correo electrónico, dirección postal y número de teléfono, según proceda. No obstante, los Usuarios pueden visitar nuestro Sitio de forma anónima. Solo recopilaremos información de identificación personal de los Usuarios si estos nos la facilitan voluntariamente. Los Usuarios siempre pueden negarse a facilitar información de identificación personal, excepto si ello puede impedirles participar en determinadas actividades relacionadas con el Sitio.

Cómo utilizamos la información recopilada

Inclusiv puede recopilar y utilizar la información personal de los Usuarios para los siguientes fines:

  • Para mejorar nuestro Sitio utilizando los comentarios proporcionados para mejorar nuestros productos y servicios.
  • Para enviar correos electrónicos periódicos.

Podemos utilizar la dirección de correo electrónico para responder a consultas, preguntas u otras solicitudes. Si el Usuario decide inscribirse en nuestra lista de correo, recibirá correos electrónicos que pueden incluir noticias de la empresa, actualizaciones, información sobre productos o servicios relacionados, etc. Si en algún momento el Usuario desea darse de baja para no recibir más correos electrónicos, puede hacerlo poniéndose en contacto con nosotros a través de nuestro Sitio.

Cómo protegemos su información

Adoptamos prácticas adecuadas de recopilación, almacenamiento y procesamiento de datos y medidas de seguridad para protegerlo contra el acceso no autorizado y la alteración, divulgación o destrucción de su información personal, nombre de usuario, contraseña, información de transacciones y datos almacenados en nuestro Sitio.

Compartir su información personal

No vendemos, intercambiamos ni alquilamos la IIP de los usuarios a terceros. Podemos compartir información demográfica agregada genérica no vinculada a ninguna IIP sobre los visitantes y usuarios con nuestros socios comerciales, afiliados de confianza y anunciantes para los fines descritos anteriormente.

Cambios en esta política de privacidad

Inclusiv se reserva el derecho de actualizar esta política de privacidad en cualquier momento. Al hacerlo, revisaremos la fecha actualizada en la parte inferior de esta página. Recomendamos a los Usuarios que consulten con frecuencia esta página para verificar si se han producido cambios y para mantenerse informados sobre cómo contribuimos a proteger la información personal que recopilamos. Usted reconoce y acepta que es su responsabilidad revisar esta política de privacidad periódicamente y estar al tanto de las modificaciones.

Su aceptación de estas condiciones

El uso de este Sitio implica la aceptación de esta política. Si no está de acuerdo con esta política, no utilice nuestro Sitio. Su uso continuado del Sitio tras la publicación de cambios en esta política se considerará su aceptación de dichos cambios.

Contacto

Si tiene alguna pregunta sobre esta política de privacidad, las prácticas de este Sitio o sus relaciones con este Sitio, comuníquese con nosotros:

Inclusiv

www.inclusiv.org 
39 Broadway, Suite 2140 
New York, NY 10006 
212-809-1850 
info@inclusiv.org

Este documento se actualizó por última vez el 11 de noviembre de 2024.

 

COMPROMISO CON LA NO DISCRIMINACIÓN Y DERECHOS CIVILES

De conformidad con las leyes federales y la política del Departamento de Hacienda de Estados Unidos, esta organización tiene prohibido discriminar por motivos de raza, color, nacionalidad, sexo, edad o discapacidad. Para presentar una denuncia por discriminación, escriba a la siguiente dirección:

U.S. Department of the Treasury 
Director, Office of Civil Rights and Equal Employment Opportunity 
1500 Pennsylvania Avenue, N.W. 
Washington, DC 20220

O envíe un correo electrónico a crcomplaints@treasury.gov

A tenor de las leyes y reglamentos federales (40 CFR, partes 5 y 7) y de las políticas de la Agencia de Protección Ambiental de Estados Unidos (EPA), esta organización tiene prohibido discriminar por motivos de raza, color, origen nacional, sexo, edad o discapacidad. Para presentar una denuncia por discriminación, escriba a la siguiente dirección:

Inclusiv 
Pamela Owens, SVP, People and Organizational Development 
39 Broadway, Suite 2140, New York, NY 10006

Llame al (212) 809-1850, ext. 215, o envíe un correo electrónico a crcomplaints@inclusiv.org.

 

DECLARACIÓN DE ACCESIBILIDAD DEL SITIO WEB

Inclusiv tiene por objetivo facilitar y mejorar la accesibilidad y facilidad de uso de su sitio web, www.inclusiv.org. Inclusiv se esfuerza por garantizar que los servicios y contenidos de su sitio web sean accesibles para las personas con discapacidad, incluidos los usuarios con tecnología de lectura de pantalla.

Para ayudar a que el sitio web de Inclusiv ofrezca una experiencia positiva a todos los usuarios, el sitio sigue las Pautas de Accesibilidad para el Contenido Web (WCAG) 2.2, las cuales explican cómo hacer que el contenido web sea más accesible para las personas con discapacidad y fácil de usar para todos. Las directrices tienen tres niveles de accesibilidad (A, AA y AAA). Hemos elegido el nivel AA como objetivo para el sitio web.

Supervisamos y evaluamos nuestro sitio web por diversos medios para garantizar que las normas WCAG ya cumplidas no se vean anuladas debido a la interoperabilidad informática, entre otros problemas.

Relevo de responsabilidad
Tenga en cuenta que nuestros esfuerzos por mantener la accesibilidad y la facilidad de uso son constantes. Aunque nos esforzamos por hacer que el sitio web sea lo más accesible posible, pueden surgir algunos problemas con diferentes tecnologías de asistencia, ya que la gama de tecnologías de asistencia es amplia y variada.

Comentarios
Agradeceremos sus comentarios sobre la accesibilidad de este sitio. Déjenos saber si encuentra alguna barrera de accesibilidad:  
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